6月5日，上海家化前任董事长葛文耀与公司前任董事、总经理王茁，联名提交给证监会稽查部和财政部会计司一份投诉信，投诉“普华永道中天会计师事务所与上海家化联合股份有限公司现任董事长串通并出具丧失独立性、公正性的内控否定意见审计报告以打击报复前任董事长及现任总经理”。
家化前任高管的联名投诉，牵出会计事务所行业的“潜规则”：此前因为安然事件导致安达信破产，审计和咨询曾经严格分业；然而十几年过去，同一家会计师事务所审计、咨询一肩挑，已成业内普遍现象。
投诉信直指董事长违规
据媒体报道，该投诉信称：上海家化董事长谢文坚在2013年家化公司支付普华中天168万元会计审计费用和130万元内部控制咨询费用的基础上，又在2013年11月底至12月底公司接到上海市证监局监管整改措施通知书后，擅自并独自做出决定聘请该事务所为家化做审计和内控的同一批人（以张津为首）来做此次整改项目的咨询，而且事先没有通过上海家化董事会审计委员会，也没有签订任何合同，所有公司内部审批和交易流程都是违规后补的，此项目共花费109万元人民币。
投诉信还表示，为感谢张津帮助自己免费设计董事长个人长期激励方案、帮助找人做自己的税务顾问，谢文坚还于今年4月决定将标的额451.9万元人民币的家化供应链优化咨询项目给普华永道（张津是牵线搭桥人），给出“该服务收费不影响注册会计师的审计独立性”的意见，但是遭到王茁的率先坚决反对而暂时作罢。
报道同时透露，投诉信表示，因已得和将得之好处而对谢文坚投桃报李的普华合伙人张津，根据谢文坚的授意，罔顾准则和事实，完全丧失独立性、公正性和专业性，炮制出一个对上海家化联合股份有限公司内部控制进行否定的审计报告，严重夸大了上海家化在内部控制问题上的微小瑕疵，全面否定了上海家化在内部控制方面的成绩和成果。最后谢文坚又拿该审计报告大做文章，以所谓有媒体负面报道使公司遭受损失这一荒唐而牵强的理由解聘了王茁先生的总经理及董事职务，还辞退了王茁先生，违法解除了公司与王茁先生签订的无固定期限劳动合同(王茁先生已经在上海家化工作了二十余年)，并且恶意剥夺了王茁先生所享有的市值近千万元人民币的股权激励。就此，其开创了中国资本市场中因总经理反对董事长个人的胡作非为，而遭董事长蓄意打击报复的闻所未闻的恶劣先例。
对此报道，上海家化未有回应。6月25日，普华永道则以“鉴于为客户信息保密的责任以及相关该公司规定及法律要求”为由，称“我们不便对客户及其业务发表评论”。
