4月16日，长春市地税局召开全市地税系统支持民营经济发展暨优化软环境工作会议。就进一步加强长春地税系统党风廉政建设、作风建设和软环境建设，支持民营经济发展，优化税收环境进行了动员和部署。
一是认清形势，增强拒腐防变的敏感性。把党风廉政建设和反腐败工作放到更加突出的位置，围绕新党章、《税收违法违纪行为处分规定》、职业道德以及“五个深刻认清”职业信念等内容，深化党风廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。强化“两权”监督，充分运用内审督查、执法检查、执法监察等手段，把握腐败行为易发多发的重点领域、关键环节，切实发挥内控机制建设事前预防、事中控制、事后监督的重要作用。加大案件查办力度，严肃查处以权谋私、以税谋私损害纳税人合法利益的案件。切实加强对党风廉政建设的领导，市区两级局党组在案件查处上当好后盾，为纪检干部排除困难。
二是强化自律，增强改进作风的自觉性。立足长春地税实际，与“双提高”、“两个建设”、深入做好“四篇文章”、创先争优、精神文明建设有机结合起来，倡导清廉的风气，着力治腐立正气；倡导敬业的风气，着力治懒增效率；倡导学习的风气，着力治庸提能力；倡导务实的风气，着力治虚促落实；倡导创新的风气，着力治拖求突破；倡导节俭的风气，着力治奢树威信。同时，要求各级领导机关和领导干部发挥好表率作用，示范在前，敢于负责，敢于担当，实打实、硬碰硬地把作风建设抓好。健全积极向上的工作体系和正确的用人导向，从制度机制上保障作风建设有效、持久、深入推进。
三是强化责任，加强软环境建设，支持民营经济发展。把为民营经济发展营造良好环境，作为重要任务放在心上，抓在手上，全力抓好各项服务措施的落实。在政策性服务方面，编印《支持民营经济发展税收服务手册》，帮助纳税人用好用足各项税收优惠政策；在执行性服务方面，对年纳税额5000万元以上（含）的民营企业和总投资额50亿元以上的民营经济重大项目实行市局局长联系包保，对年纳税额1000万元以上（含）5000万元以下的民营企业和总投资额50亿元以下的民营经济重大项目实行县区局局长联系包保,帮助企业解决实际困难。继续落实“三段式”执法和“报告核准”制度，在税法允许范围内尽最大努力减少税收执法对民营企业正常生产经营的影响。在受理性服务方面，对审批项目该取消的坚决取消，该下放的坚决下发，对确需审批、备案、核准的项目进一步减化流程，缩短时限。整合精简表证单书，让纳税人来了就能办。在维权性服务方面，加强对纳税人权益保障中心的管理，多解决一些实际问题，多创造一些社会效应。做好局长接待日、基层维权日和“走进地税”开放日工作，切实维护纳税人合法权益。加大软环境治理力度，坚决用硬措施治理好软环境。凡是涉及经济发展环境的人和事，被上级单位明察暗访发现并查实通报的，对直接责任者将给予降职处理，扣发全年绩效考核奖，三年内不宜晋升职务；对负有连带责任的相关领导，视情节扣发一个季度或半年绩效考核奖，所在单位在评先选优中实行“一票否决”。
